省委決定在全省開展“五星”支部創(chuàng)建工作后，面對機關單位點多面廣、大小不一、強弱不同的現(xiàn)狀，去年9月，許昌市在全省率先將“五星”支部創(chuàng)建范圍拓展至機關單位，按照“面上抓規(guī)范、整體促提升、點上有品牌、服務大局見實效”的創(chuàng)建思路，許昌市中級人民法院等9個市直機關成功摘得“五星”支部稱號，為機關“五星”支部創(chuàng)建積累了成功經(jīng)驗，實現(xiàn)了黨建與業(yè)務融合互促。

　　為進一步推動機關“五星”支部創(chuàng)建走深走實，近日，許昌市出臺《許昌市直機關“五星”支部創(chuàng)建規(guī)劃》，明確了三年創(chuàng)建目標。根據(jù)《規(guī)劃》，86個市直機關將分級分層推進創(chuàng)建工作，計劃通過三年努力，到2024年實現(xiàn)“五星”支部超過30%、“四星”支部超過80%，“三星”支部全覆蓋。

　　機關創(chuàng)“五星”，都是什么“星”？創(chuàng)建過程中，許昌市直工委將指導機關單位在點亮業(yè)務突出“星”、服務高效“星”、文明和諧“星”、廉潔法治“星”、支部過硬“星”上發(fā)力，不斷提升機關治理能力和治理水平，推動基層黨組織全面進步、全面過硬。

　　前四顆“星”是基礎，支部過硬“星”是關鍵、是保障。

　　機關創(chuàng)“五星”，具體怎么創(chuàng)？《規(guī)劃》從五個方面進行了明確：

　　——在爭創(chuàng)業(yè)務突出“星”方面，主要看各單位在貫徹落實市委重大決策部署上是否有力有效，業(yè)務工作在全省排名是否有位次、有名氣；是否經(jīng)常開展崗位練兵活動，機關干事創(chuàng)業(yè)氛圍是否濃厚；黨員干部是否能夠做到主動加強業(yè)務學習、認真履職盡責，面對業(yè)務工作落實過程中出現(xiàn)的疑難問題，是否能夠做到認真鉆研，提高工作質(zhì)量。

　　——在爭創(chuàng)服務高效“星”方面，主要是看各單位改進工作措施、提升工作效能、為群眾辦實事情況，黨組織是否能夠協(xié)助行政負責人高質(zhì)量完成工作任務；是否在重大項目中成立黨員突擊隊、攻堅組、設立黨員先鋒崗，引導黨員立足崗位，發(fā)揮先鋒模范作用情況等。

　　——在爭創(chuàng)文明和諧“星”方面，主要看單位是否經(jīng)常開展職工文明素質(zhì)教育，黨員活動陣地作用發(fā)揮情況，是否經(jīng)常開展志愿服務、黨內(nèi)關懷，單位是否出現(xiàn)過重大負面輿情等情況。

　　——在爭創(chuàng)廉潔法治“星”方面，主要看單位一年內(nèi)是否出現(xiàn)黨員干部職工違法違紀情況，是否經(jīng)常開展黨規(guī)黨紀教育、警示教育，“清廉機關”創(chuàng)建成效是否明顯，單位是否風清氣正等情況。

　　——在爭創(chuàng)支部過硬“星”方面，主要看單位黨組織建設情況，包括換屆是否及時，發(fā)展黨員、黨費收繳、“三會一課”等組織生活是否規(guī)范，黨員日常教育管理是否嚴格，有無黨員受到組織處理等情況，并且是在前四顆星均達標的情況下，才能獲評支部過硬星。

　　為確保創(chuàng)建工作有序推進，在實施步驟上，許昌市按照制定計劃、自主申報、審核認定三個環(huán)節(jié)分級分層有序開展，各單位要結合各自實際制定創(chuàng)建方案，按照創(chuàng)建計劃有序推進；在工作保障上，要對協(xié)作區(qū)工作機制、觀摩評比機制、信息交流機制進行優(yōu)化和完善，進一步發(fā)揮機關黨建協(xié)作區(qū)作用，加強各單位聯(lián)動交流，相互取長補短、比學趕超，助推創(chuàng)建工作走深走實；在結果運用上，在年底考評驗收的基礎上，通報命名“機關黨建示范點”、“機關五星黨組織”，創(chuàng)建工作中表現(xiàn)突出的單位和個人作為集體和個人評先選優(yōu)的重要依據(jù)。

　　“星”光閃閃，大道輝煌。“下一步，我們將繼續(xù)以機關黨建示范點創(chuàng)建為引領，不斷探索路徑、打造樣板，以示范品牌效應扎實推進‘五星’支部創(chuàng)建工作走深走實，全面提升機關黨建整體工作水平，為許昌經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供堅強保障。”市直工委書記劉哲表示。